موانع “نظام‌مند” در مسیر توسعه صنعت دریایی: از نبود رده‌بندی قطعه‌سازان تا کمبود نیروی متخصص

سیاوش رضوانی در چهارمین رویداد کارآفرینی و نوآوری دریایی، با اشاره به دو چالش اساسی، توسعه صنعت دریایی کشور را در گرو حل مشکلات “نبود نظام رده‌بندی برای قطعه‌سازان داخلی” و “فقدان سازوکار مشخص برای جذب نیروی انسانی متخصص” دانست.

وی در سخنرانی خود که در چهارمین رویداد کارآفرینی و نوآوری دریایی برگزار شد، بر توانمندی‌های چشمگیر تولیدکنندگان داخلی تأکید کرد. ایشان اظهار داشت: «قطعه‌سازان ایرانی محصولاتی باکیفیت تولید می‌کنند که از نظر فنی و کیفیتی کاملاً قابل رقابت با نمونه‌های خارجی است. بااین‌

حال، به دلیل عدم وجود یک سازوکار رسمی و شفاف برای گریدبندی و اعتبارسنجی، این تولیدکنندگان در فهرست‌های رسمی جایگاه مناسبی ندارند و همین امر سبب می‌شود کمتر مورد توجه کارفرمایان قرار گیرند.»

رضوانی افزود: «هنگامی که کارفرما به دلیل فقدان یک نظام ارزیابی شفاف، اعتماد کافی به محصولات داخلی پیدا نمی‌کند، ناچار به سمت واردات روی می‌آورد. این رویکرد نه تنها هزینه‌ها را به شکل قابل توجهی افزایش می‌دهد، بلکه باعث نادیده گرفته شدن ظرفیت واقعی و توانمندی‌های عظیم صنعت داخلی می‌شود.»

مدیرعامل شرکت نگین سبز خاورمیانه در بخش دیگری از سخنانش، به موضوع حیاتی نیروی انسانی متخصص پرداخت و این حوزه را نیز با چالش‌های جدی مواجه دانست. وی تصریح کرد: «امروزه در زمینه تأمین نیروی انسانی متخصص، چه در داخل و چه برای جذب نیروهای خارجی، هیچ مرجع یا پایگاه مشخصی وجود ندارد. نبود سازوکاری که بتواند به شکل مؤثر نیازهای صنعت را پاسخ دهد، روند فعالیت شرکت‌های فعال در حوزه دریایی را با دشواری‌های بسیاری روبه‌رو کرده است.»

مهندس رضوانی در پایان اظهارات خود، بر لزوم ورود جدی نهادهای مسئول و مؤسسات رده‌بندی تأکید کرد و گفت: «اگر این دو مسئله مهم (نظام رده‌بندی قطعه‌سازان و ساماندهی نیروی انسانی) مورد توجه جدی قرار نگیرند، صنعت دریایی کشور در مسیر توسعه خود با موانع بسیار جدی و ساختاری مواجه خواهد شد. لذا ارائه راهکارهای عملی و اجرایی برای تقویت جایگاه قطعه‌سازان داخلی و ساماندهی وضعیت نیروی انسانی، یک ضرورت اجتناب‌ناپذیر است.»

شایان ذکر است، چهارمین رویداد کارآفرینی و نوآوری دریایی در روزهای ۲۵ و ۲۶ شهریورماه ۱۴۰۴ در دانشگاه شهید بهشتی تهران برگزار گردید. این برنامه، فرصتی مغتنم برای تبادل تجربیات، معرفی توانمندی‌های بومی و ایجاد ارتباط میان بخش‌های صنعت و دانشگاه فراهم آورد و با حضور پرشور مدیران، پژوهشگران و فعالان برجسته حوزه دریا همراه بود.